各區縣建設局，各工程質量、安全監督機構，各施工、監理企業：

　　為強化建筑施工企業項目經理（下稱項目經理）施工質量安全管理職責，進一步規范我市建筑市場秩序，提高建筑工程質量和安全生產水平，根據建設部《建筑施工企業項目經理資質管理辦法》 ( 建建 [1995] 第 1 號文 ) 和省建設廳《廣東省建設工程項目招標中標后監督檢查辦法（試行）》（粵建管字 [2004]10 號）、《廣東省建筑施工企業項目經理資質管理實施細則》 ( 粵建施字 [1997]140 號 ) 精神，結合我市實際，我局決定對項目經理實行記分式考核管理，現將有關事項通知如下：

　　一、從 2004 年 5 月 1 日起 ，全市各工程項目的質量、安全監督機構應根據《汕頭市項目經理不良行為扣分條款（試行）》（附件１），對項目經理在工程施工管理中的不良行為在其發生后５個工作日內作出扣分處理的初步意見，并將《汕頭市項目經理不良行為扣分申報表》（附件 2 ）報我局建管科。

　　二、根據監督機構的扣分處理意見，我局審核后簽發《汕頭市項目經理不良行為扣分處罰通知書》（附件３），將扣分處罰結果正式通知項目經理本人和有關單位。

　　三、對創部、省、市優工程的項目經理，每項可分別獎勵 8 、 4 、 2 分，同一項目獲多個獎項的，以最高獎項記分。計分日期以收到正式表彰文件或證書的日期為準。

　　四、項目經理在 12 個月內累計分（扣分值減去獎勵分值，下同）達到 5 分及以上時，除必須參加正常的年度繼續教育培訓外，每次扣分后還必須參加由我局組織的建設工程質量安全知識強化培訓或專項考核；同時須上交項目經理資質證書，經培訓或考核合格后方予歸還。不按要求參加強化培訓或專項考核的，要給予通報批評，當期年檢初審結論或結論定為不合格。

　　五、項目經理在 12 個月內累計分達到 10 分時，屬本市施工企業的 , 應暫停承擔項目經理工作一年 , 并由我局暫扣其項目經理資質證書 , 情節嚴重的 , 當期年檢初審結論或結論定為不合格；屬外來施工企業的 , 應暫停其在本市承擔項目經理工作一年，并通知其所屬建設行政主管部門 , 情節嚴重的 , 報請其上級主管部門予以處罰。

　　六、項目經理的不良行為如果已造成重大質量、安全事故或者其他嚴重后果，則按有關法律、法規、規章進行處罰。

　　七、各工程質量、安全監督機構應妥善制訂有關辦事制度，嚴格執行建筑施工企業項目經理記分式考核管理制度。有關人員要恪守職責，秉公辦事。如有失職或濫用職權行為的，上級主管部門要按章予以嚴肅處理 。

附件1：《汕頭市項目經理不良行為扣分條款（試行）》
附件2：《汕頭市項目經理不良行為扣分申報表》
附件3：《汕頭市項目經理不良行為扣分處罰通知書》

汕頭市建設局
二○○四年四月十二日